AVIS DE RECRUTEMENT - Assistant Planification Suivi-Évaluation et Recherche

 

AVIS DE RECRUTEMENT

 

L’ONG Initiative Privée et Communautaire pour la santé et la riposte au VIH/sida au Burkina Faso (IPC/BF)  souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un(e)  Assistant (e) Planification, de Suivi–évaluation et de Recherche

Lieu d’Affectation :  OUAGADOUGOU

Durée du Contrat  : contrat à durée déterminée (CDD) de douze (12) mois renouvelable si évaluation satisfaisante et disponibilité des ressources financières.   

 

 

Attributions du poste :

 

Placé(e) sous l’autorité du Coordonnateur du département Planification, de Suivi–évaluation et de Recherche de l’IPC/BF, il/elle aura pour tâches de :

 

-          Participer au renseignement des indicateurs des programmes et projets de l’IPC/BF;

-          Assurer la collecte et la compilation des données dans le cadre de la mise en œuvre de ces programmes ;

-          Effectuer le contrôle de la qualité (exactitude, cohérence, complétude) des données et des rapports des partenaires de mise en œuvre ;

-          Contribuer à la mise à jour de la base de données de l’IPC/BF ;

-          Préparer le feed-back des rapports des données des deux projets, reçus des partenaires de mise en œuvre ;

-          Faire le suivi de mise en œuvre pour assurer un bon niveau de renseignement des indicateurs et le respect des délais de transmission des rapports ;

-          Participer à l’analyse, à l'interprétation des données et à l’élaboration des rapports de progrès périodiques ;

-          Appuyer les partenaires de mise en œuvre à appliquer les mécanismes, les procédures et les outils de Suivi-Evaluation de l’IPC/BF;

-          Apporter une assistance technique aux structures de mise en œuvre dans la production de leurs rapports techniques périodiques ;

-          Assurer une transmission efficace de l’information entre les structures de mise en œuvre et le département Suivi Evaluation ;

-          Participer aux activités de formation, de suivi - supervision et d’appuis techniques organisées par le département Suivi-Evaluation ;

-          Contribuer à la réalisation périodique du back-up des données de l’IPC/BF et de ses partenaires de mise en œuvre ;

-          Participer à la préparation et à la mise en œuvre des activités de coordination organisées par le Département Suivi-Evaluation ;

-          Participer au bon archivage des documents du département Suivi-Evaluation ;

-          Exécuter toute autre tâche à lui confier par les supérieurs hiérachiques.

 

 

Exigences et profil du Poste : 

 

-          Etre titulaire d’un diplôme de licence  (Bac + 3) ou équivalent dans les domaines des sciences humaines et sociales, sciences de la santé,  statistiques ou domaines connexes avec au minimum 2 ans d’expérience ou  d’un diplôme Bac +2 avec au minimum 5 ans  d’expérience dans les mêmes domaines 

-          Avoir une formation professionnelle dans un des domaines suivants ou équivalents : Sciences sociales, Développement international, Assistance internationale ou Aide humanitaire;

-          Avoir une expérience de 2 ans minimum dans l’élaboration et la mise en œuvre des systèmes du suivi et d’évaluation;

-          Avoir une bonne connaissance des outils de suivi évaluation en matière de santé communautaire ;

-          Avoir une expérience dans les méthodes d’évaluation quantitatives et qualitatives des projets et programmes communautaires ;

-          Avoir des compétences avérées avec MS Word, Excel, PowerPoint, et les logiciels de gestion de bases de données (Epi Info, ACCES, EPI Data, Ms Project, etc.) ;

-          Avoir des facilités d’apprentissage d’autres logiciels ou applications ; 

-          Une connaissance du logiciel MRS serait un atout ;

-          Avoir une bonne expression écrite et oral en français et une excellente capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction des rapports ;

-          Etre apte à faire de nombreux déplacements sur le terrain à Ouagadougou et en province ;

-          Avoir une bonne disposition pour le travail en équipe et sous-pression.

-           

Conditions de candidature :

 

Les candidats doivent fournir les documents suivants :

-          Une demande manuscrite adressée au Directeur Exécutif  de l’IPC/BF;

-          Une lettre de motivation (deux pages maximum) ;

-          Un curriculum vitae (CV) (cinq pages maximum) faisant état du parcours scolaire, des diplômes obtenus, de toute expérience professionnelle par ordre chronologique inversé, des compétences linguistiques et de tout autre titre (ou certification) professionnel ; Noms et Coordonnées (numéros de téléphone et adresse e-mail) de trois références professionnelles. Veuillez clairement spécifier le rapport de référence professionnelle avec le candidat (par exemple, superviseur, ancien collègue, autre)

-          copies certifiées conformes des diplômes et attestations de formations certifiantes, copies des certificats ou attestations de travail et stages.

 

Les dossiers de candidature doivent être envoyés sous pli fermé au sécrétariat de l’IPC/BF sis à la villa n°431 de l’avenue 4.73. Lot 01 parcelle 07 sise à la rotonde, du lundi au vendredi de 7 h 30 mn à 12 h 30 mn et de 13 h 30 mn à 16 h 30 mn, le samedi de 8 h 00 mn à 12 h 00 mn.

La date limite pour la réception des dossiers est fixée au vendredi 02 août 2019 à 16 h 30 mn .

 

DEROULEMENT DU RECRUTEMENT

La procédure de recrutement se déroulera en deux (02) phases :

- Sélection sur dossier ;

- Entretien.

 

NB: - Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

-          Les candidatures des personnes vivant avec le VIH sont fortement encouragées.

-          Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.

- Les dossiers de candidature soumis ne peuvent être restitués.

Avis de recrutement - Chargé de Programme Santé maternelle et néonatale

Dans le cadre du « Programme d’appui à l’amélioration de la Santé Maternelle et Néonatale (SMN) par la mise en œuvre du cadre ‘’Collaborer avec les Individus, les Familles et les Communautés’’ (IFC), Burkina Faso 2017-2020 », l’Initiative Privée et Communautaire pour la santé et la riposte au VIH/sida au Burkina Faso (IPC/BF), ONG nationale en appui au Ministère de la santé, souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un(e) Chargé(e) de programme Santé Maternelle et Néonatale

 Lieu d'affection: Ouagadougou

Type de contrat: Contrat à durée déterminée de 18 mois si évaluation satisfaisante et ressources disponibles

Date de prise de service: 1 juillet 2019

 

Attributions

Placé(e) sous l’autorité directe du Coordonnateur des Programmes de l’IPC/BF, le(la) chargé(e) de programme SMN aura la responsabilité de veiller à la mise en œuvre du programme SMN géré par l’IPC/BF.

A ce titre, le (la) chargé(e) du programme SMN sera chargé(e) de :

-       Coordonner la mise en œuvre des activités du programme SMN, du PANDA et des Formations à distance et diplômante  ;

-       Elaborer et suivre les plans d’actions trimestriels et annuels en collaboration avec l’Assistant Planification- -Suivi/Evaluation-Recherche et l’Assistante Comptable ;

-       Elaborer les rapports techniques ou de progrès trimestriels et annuels à soumettre au partenaire financier en collaboration avec l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche et l’Assistante Comptable ;

-       Apporter un appui technique aux structures de mise en œuvre dans la planification des interventions, leur mise en oeuvre et le suivi de la mise en œuvre des plans d’action ;

-       Apporter un appui-conseil aux structures de mise en œuvre dans la réalisation et l’évaluation des activités de formation et de sensibilisation menées sur le terrain ;

-       Apporter une assistance technique aux structures de mise en œuvre dans la production de leurs rapports techniques périodiques trimestriels en collaboration avec l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche et l’Assistante Comptable ;

-       Contribuer au contrôle et à la validation des rapports techniques des structures de mise en œuvre ;

-       Assurer le dialogue avec les différents acteurs de mise en œuvre des activités des programmes de SMN notamment par rapport aux aspects techniques ;

-       Assurer une transmission efficace de l’information entre les structures de mise en œuvre et le département des Programmes de l’IPC/BF ;

-       Participer aux rencontres techniques liées au programme SMN, à l’IPC/BF et à EdM ;

-       Représenter éventuellement l’IPC/BF et/ou EdM buco régionale Sahel aux rencontres techniques sur la SMN du Ministère de la santé et d’autres partenaires techniques ;

-       Faciliter les missions d’appui technique et les études menées par les Consultants nationaux et/ou internationaux ;

-       Apporter un appui au Chargée de Communication-Plaidorer et à l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche dans la collecte et l’archivage de la documentation du programme SMN ;

-       Suivre le travail de l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche et l’Assistante Comptable ;

-       Exécuter toute autre tâche à lui/elle confiée par son/sa supérieur(e) hiérachique.

 

Exigences et Profil du Poste :

 

-          Etre titulaire d’un diplôme de troisième cycle  (Bac + 5) ou équivalent  dans les domaines des sciences humaines et sociales, sciences de la santé ou domaines connexes ;

-          Avoir au moins trois (3) ans d’expérience dans la gestion des projets/programmes de santé, de préférence dans le domaine de la santé maternelle et néonatale ;

-          Avoir d’excellentes connaissances des enjeux, initiatives, politiques nationales et méthodes d’interventions en santé maternelle et néonatale au Burkina Faso ;

-          Avoir une bonne connaissance du système national de santé du Burkina Faso, des directions centrales et des structures déconcentrées du Ministère de la santé ;

-          Avoir une bonne expérience de travail et de collaboration avec les organisations nationales et intrenationales, intervenant au Burkina Faso dans des domaines en lien avec ceux du Programme SMN ;

-          Avoir de bonnes connaissances du cadre « Collaborer avec les Individus, les Familles et les Communautés » (IFC) de l’Organisation mondiale de la santé (OMS) constituerait un avantage ;

-          Avoir une bonne connaissance des outils de gestion des projets/programmes de santé ;

-          Une connaissane des logiciels de gestion de projets de santé serait un atout ;

-          Avoir une bonne connaissance du monde communautaire serait un atout.

-          Avoir une connaissance des problématiques et spécificités du milieu rural burkinabè ;

-          Avoir une expérience dans la fourniture de soutien technique, du renforcement des capacités et d’accompagnement de partenaires locaux ;

-          Avoir une expérience prouvée dans la conception, la planification, la mise en œuvre et le suivi-évaluation des activités des projets et programmes ;

-          Avoir des compétences avérées dans l’élaboration des rapports narratifs et techniques dans les délais et la conduite des évaluations des résultats ;

-          Avoir d’excellentes capacités rédactionnelles, de communication, d’analyse et de synthèse ;

-          Avoir une capacité à planifier et à organiser le travail de façon autonome ;

-          Avoir un sens élevé de la gestion du temps, de l’établissement des priorités et du respect des délais ;   

-          Avoir une bonne connaissance des institutions internationales représentées au Burkina Faso, notamment les Nations Unies ;

-          Avoir de bonnes connaissances et pratiques de la gestion axée sur les résultats de développement (GARD) ;

-          Avoir des connaissances et pratiques avérées de l’outil informatique (MS Word, Excel, PowerPoint) ;

-          Avoir une bonne expression écrite et orale en français ;

-          Avoir des capacités à s’exprimer en anglais (parlé et écrit) et à exploiter des documents rédigés en anglais serait un atout ;

-          Etre apte à faire de nombreux déplacements sur le terrain ;

-          Avoir une bonne disposition pour le travail en équipe et sous-pression ;

 

 

Conditions de candidature :

 

Les dossiers de candidature à soumettre en copie dure et en version électronique comprendront les documents suivants :

-          Une demande adressée au Directeur Exécutif  de l’IPC/BF (copie dure uniquement);

-          Une lettre de motivation (deux pages maximum, en copie dure et version électronique) ;

-          Un curriculum vitae (CV) (cinq pages maximum, en copie dure et version électronique) faisant état du parcours scolaire, des diplômes obtenus, de toute expérience professionnelle par ordre chronologique inversé, des compétences linguistiques et de tout autre titre (ou certification) professionnel ; Noms et Coordonnées (numéros de téléphone et adresse e-mail) de trois références professionnelles. Veuillez clairement spécifier le rapport de référence professionnelle avec le candidat (par exemple, superviseur, ancien collègue, autre)

-          copies certifiées conformes des diplômes et attestations de formations certifiantes, copies des certificats ou attestations de travail et stages…(en copie dure et version électronique)

 

Les dossiers de candidature (copie dure) doivent être envoyés sous pli fermé au Secrétariat de l’IPC/BF sis à la villa n°431 de l’avenue 4.73. Lot 01 parcelle 07 sise à la rotonde, du lundi au vendredi de 7 h 30 mn à 12 h 30 mn et de 13 h 30 mn à 16 h 30 mn.

Les versions électroniques des dossiers de candidature doivent être envoyées aux adresses électroniques suivantes : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. ou Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

La date limite pour la réception des dossiers  (copie dure et version électronique) est fixée au lundi 24 juin 2019 à 16 h 30 mn .

 

DEROULEMENT DU RECRUTEMENT

La procédure de recrutement se déroulera en deux (02) phases :

- Présélection sur dossier ;

- Entretien de sélective définitive.

 

NB: - Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

-          Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.

Les dossiers de candidature soumis ne peuvent être restitués.

Avis de recrutement d'un Chargé de programme TB/VIH

L’Initiative Privée et Communautaire pour la santé et le riposte au VIH/sida au Burkina Faso (IPC/BF), Bénéficiaire Principal  pour la mise en œuvre du nouveau mécanisme de financement numéro 2 du Fonds  mondial de lutte contre le VIH, la tuberculose et le paludisme, souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un/une (01) Chargé (e) de programme Tuberculose/VIH (TB/VIH).

Lieu d'affectation: Ouagadougou

Type deu Contrat :   Contrat à durée déterminée  (CDD) d’un (1) an renouvelable si évaluation satisfaisante et disponibilité des ressources financières.

Chargé (e) de programme TB/VIH

 

Attribution du poste :

 

Placé (e) sous l’autorité directe du Coordonnateur des Programmes de l’IPC/BF, le (la) chargé (e) de programme TB/VIH sera chargé(e) de :

-       Elaborer les stratégies et les modalités de mise en œuvre des interventions de la subvention BFA-C-IPC 1525 du Fonds mondial de lutte contre le VIH, la tuberculose et le paludisme ;

-       Assurer le suivi technique de la mise en œuvre des activités de la subvention BFA-C-IPC 1525 du Fonds mondial de lutte contre le VIH, la tuberculose et le paludisme ;

-       Préparer et élaborer les plans d’actions trimestriels et annuels en collaboration avec l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche, l’Assistante Comptable, le gestionnaire de subvention et le Chargé de communication-Plaidoyer ;

-       Elaborer les rapports techniques et les rapports de progrès trimestriel et annuel à soumettre au partenaire financier en collaboration avec l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche et l’Assistante Comptable ;

-       Assurer la facilitation des missions d’appui technique et des études menées par les consultants nationaux et/ou internationaux ;

-       Apporter un appui technique aux Bénéficiaires secondaires dans la planification des interventions et le suivi de la mise en œuvre des plans d’action ;

-       Suivre l’exécution des plans de travail des Bénéficiaires secondaires en collaboration avec l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche et l’Assistante Comptable;

-       S’assurer de la cohérence des activites TB/VIH avec les plans stratégiques, les politiques et les guides nationnaux en vigueur ;

-       Mettre en place un système d’évaluation des formations et des activités de sensibilisation ;

-       Apporter un appui-conseil aux Bénéficiaires secondaires dans la réalisation et l’évaluation des activités de formation et de sensibilisation menées sur le terrain ;

-       Apporter une assistance technique aux Bénéficiaires secondaires dans la production de leurs rapports techniques périodiques trimestriels en collaboration avec l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche et l’Assistante Comptable ;

-       Contribuer à contrôler et valider les rapports techniques des Bénéficiaires secondaires ;

-       Assurer une transmission efficace de l’information entre les Bénéficiaires secondaires et le département Programmes de l’IPC/BF ;

-       Participer aux rencontres techniques liées à la subvention et à l’IPC/BF ;

-       Apporter un appui au Chargé de Communication-Plaidoyer et à l’Assistant Planification-Suivi/Evaluation-Recherche dans la collecte et l’archivage de la documentation de la subvention ;

-       Initier, dans le cadre de la mise en œuvre de la subvention, (i) l’élaboration et la diffusion de documents de bonnes pratiques, (ii) la rédaction et la publication d’articles scientifiques dans les revues ou lors de rencontres scientifiques ;

-       Participer aux activités de développement/mobilisation des ressources (réponses aux appels à soumission de projets, sollicitations auprès de partenaires actuels ou potentiels, des financements de projets, de partenariats ou prestations de services) ;

-       Exécuter toute autre tâche à lui/elle confiée par son/sa supérieur(e) hiérachique.

 

Exigences et Profil du Poste :

 

-          Etre titulaire d’un diplôme de Doctorat d’Etat en Médecine avec une expérience de trois (03) ans minimum dans la gestion des projets/programmes de santé et particulièrement dans le domaine de la  lutte contre le VIH et la tuberculose;

-          Avoir une bonne connaissance des outils de gestion des projets/programmes de santé et en particulier du VIH et de la tuberculose ;

-          Avoir des compétences avérées avec MS Word, Excel, PowerPoint ;

-          Une connaissane des logiciels de gestion de projet de santé serait un atout ;

-          Avoir une bonne expression écrite et orale en français et une excellente capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction des rapports;

-          Avoir des capacités à s’exprimer en anglais (parlé et écrit) et à exploiter des documents rédigés en anglais serait un atout ;

-          Etre apte à faire des déplacements sur le terrain ;

-          Avoir une bonne disposition pour le travail en équipe et sous-pression ;

-          Avoir une experience de mise en œuvre des projets financés par le Fonds mondial serait un atout ;

-          Avoir une bonne connaissance du monde communautaire serait un atout.

 

Conditions de candidatures :

 

Les candidat(e)s doivent fournir les documents suivants :

-          Une demande manuscrite adressée au Directeur Exécutif  de l’IPC/BF;

-          Une lettre de motivation (deux pages maximum) ;

-          Un curriculum vitae (CV) (cinq pages maximum) faisant état du parcours scolaire, des diplômes obtenus, de toute expérience professionnelle par ordre chronologique inversé, des compétences linguistiques et de tout autre titre (ou certification) professionnel ; Noms et Coordonnées (numéros de téléphone et adresse e-mail) de trois références professionnelles. Veuillez clairement spécifier le rapport de référence professionnelle avec le candidat (par exemple, superviseur, ancien collègue, autre)

-          Les copies certifiées conformes des diplômes et attestations de formations certifiantes, copies des certificats ou attestations de travail et stages…

 

Les dossiers de candidature doivent être envoyés sous plis fermés au sécrétariat de l’IPC/BF sis à la villa n°431 de l’avenue 4.73. Lot 01 parcelle 07 sise à la rotonde, du lundi au vendredi de 7h30 à 12 h30 et de 13h30 à 16h30.

La date limite pour la réception des dossiers est fixée au vendredi 01 mars 2019 à 16 h 30 mn .

 

DEROULEMENT DU RECRUTEMENT

La procédure de recrutement se déroulera en deux (02) phases :

- Présélection sur dossier ;

- Entretien de sélective définitive.

 

NB: - Les candidatures féminines sont fortement encouragées;

       - Les candidatures des personnes vivant avec le VIH sont fortement encouragées;

  • Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.
  • Les dossiers de candidature soumis ne peuvent être restitués.

Avis de demande de prix no 2019_003/IPC/DE/CARHAL

Initiative Privée et Communautaire pour la santé et la riposte au VIH/sida au Burkina Faso

 

06 BP 10220 Ouagadougou 06 – Tél. : (226) 25 41 10  47/ 25  33 13 10

E-Mail : ipcbf@ipcbf.org  Site web: www.ipcbf.org

 

Avis de demande de prix no 2019_003/IPC/DE/CARHAL

Financement :  Fonds Mondial de Lutte Contre le Sida ,la Tuberculose et le Paludisme

Objet : Acquisition d’un (01) véhicule 4x4 au profit de l’IPC/BF.

  1. 1.      Dans le cadre de l’exécution du Budget de l’IPC/BF, gestion 2019, le Directeur exécutif de l’IPC/BF, Président de la Commission d’Attribution des Marchés, lance une demande de prix pour l’acquisition d’un (01) véhicule 4x4 au profit de l’IPC/BF.

 

2. La participation à la concurrence est ouverte à toutes les personnes physiques ou morales ou groupements desdites personnes agréés pour autant qu’elles ne soient pas sous le coup d’interdiction ou de suspension et pour les candidats établis ou ayant leur base fixe dans l’espace UEMOA, et en règle vis-à-vis de l’Autorité contractante de leur pays d’établissement ou de base fixe.

L’ acquisition est prévue en  un (01)  lot unique :

-          Lot unique : Acquisition d’un (01) véhicule 4x4 au profit de l’IPC/BF.

3. Le délai de livraison ou d’exécution ne devrait pas excéder : trente (30) jours .

4. Les soumissionnaires éligibles, intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires et consulter gratuitement le dossier de demande de prix dans les locaux de l’IPC/BF situé  à la villa n°431 de l’avenue 4.73. Lot 01 parcelle 07 sis à la rotonde, 06 BP 10220 Ouagadougou 06 Tel : 25 41 10 47/ 25 33 13 70. Tout soumissionnaire éligible, intéressé par le présent avis, doit retirer un jeu complet du dossier de demande de prix à l’IPC/BF moyennant paiement d’un montant non remboursable de trente mille (30.000) francs CFA.

 

Ces dossiers sont payables à l’IPC/BF, Tel : 25 40 10 47/25 33 13 70

5. Les offres présentées en un original et deux (02) copies, conformément aux Instructions aux soumissionnaires, et accompagnées d’une garantie de soumission d’un montant de :

-          Cinq cent mille (500.000)  francs CFA

 

Et devront parvenir ou être remises au siège de l’IPC/BF, au plus tard le mardi 11 juin 2019 à 09 heures 00 TU. L’ouverture des plis sera faite immédiatement en présence des soumissionnaires qui souhaitent y assister.

En cas d’envoi par la poste ou autre mode de courrier,  la Direction de l’IPC/BF ne peut être tenue  responsable de la non réception de l’offre transmise par le soumissionnaire.

6. Les soumissionnaires resteront engagés par leurs offres pour un délai minimum  de quatre vingt dix (90) jours, à compter de la date de remise des offres.

7. L’IPC/BF se réserve le droit d’apporter toute modification ultérieure, et de ne donner aucune suite à tout ou partie de la présente demande de prix.

 

          Ouagadougou, le 20 mai 2019

Le Directeur Exécutif

Président de la Commission d’Attribution des Marchés

 

 

 

     Dr  Adama OUEDRAOGO

Avis de séléction de fournisseurs agréés no __0001-2019/-IPC/DE/CARHAL

Avis de séléction de fournisseurs agréés  no __0001-2019/-IPC/DE/CARHAL

Financement : IPC/BF, gestion 2019-2020

Objet :Sélection deFournisseurs Agréés de biens et services dans le cadre de la mise en œuvre des activités de l’IPC/BF.

 

  1. 1.      Dans le cadre de la mise à jour de sa base de données fournisseurs potentiels, Le Directeur Exécutif de l’IPC/BF, appelle à manifestation d’intérêt pour sélectionner des personnes physiques ou morales en vue de constituer une liste restreinte de fournisseurs et prestataires susceptibles de  l’accompagner pour la fourniture de biens et services cours de la période 2019-2020.

 

  1. 2.      La participation est ouverte à toutes les personnes physiques ou morales ou groupements desdites personnes agréés pour autant qu’elles ne soient pas sous le coup d’interdiction ou de suspension et pour les candidats établis ou ayant leur base fixe dans l’espace UEMOA, et en règle vis-à-vis de l’Autorité contractante de leur pays d’établissement ou de base fixe.
  2. 3.      Le présent appel à manifestation d’intérêt est composé  des domaines ci-après :

Voyage et restauration

Entretien et réparation

Agence de voyage

Entretien et réparation climatiseurs

Restauration

Communication

Fournitures et équipements

Graphisme et impression sur support divers

Fournitures de matériels et mobilier de bureau

 

Matériel  informatique

 

Equipement bio médical

 

 

4. Les soumissionnaires éligibles et intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires dans les locaux de l’IPC/BF situés  à la villa n°431 de l’avenue 4.73. Lot 01 parcelle 07 sise à la rotonde, 06 BP 10220 Ouagadougou 06, Tel : 25 41 10 47/ 25 33 13 70.

 

 

 

 

 

L’offre administrative et technique sera composée des documents suivants :

 

  • une Lettre de manifestation d’intérêt pour faire partie des fournisseurs et/ou prestataires de l’IPC/BF pour la période 2019-2020 ;
  • une copie légalisée de l’extrait de l’inscription au régistre de commerce (pour les personnes morales) ;
  • une attestation de situation fiscale (pour les personnes morales) ;
  • une présenttaion détaillée de la société appuyée par un résumé de ses principales références et expériences (fournir des preuves des références et expériences de la société)  NB : Les clients pourraient être contactés pour vérification.
  • un catalogue chiffré des produits/prestations proposées (liste indicative des prix).  

 

  1. 5.      ANALYSE DES OFFRES

L’évaluation des offres sera basée sur les aspects administratifs, techniques et des prix indicatifs.

 

 Aspect administratif :

 

Cette vérification concernera :

  • la conformité des pièces demandées;
  • la qualité des pièces fournies conformément à la liste publiée dans l’avis.

Une offre peut être rejetée si les pièces fournies ne permettent pas d’établir l’identité du soumissionnaire.

 

 Aspect technique :

 

L’analyse technique vise à s’assurer de la capacité du soumissionnaire à honorer les prestations souhaitées.

 

Tous les soumissionnaires ayant été admis à cette étape, intégreront la liste restreinte des fournisseurs de l’IPC/BF pour l’année 2019-2020 .

 

  1. 6.      Les soumissionnaires intéressés sont invités à faire  parvenir leurs offres  dans les locaux de l’IPC/BF sous plis fermé avec l’indication du domaine concerné, au plus tard le lundi 04 mars 2019.

En cas d’envoi par la poste ou autre mode de courrier,  la Direction de l’IPC/BF ne peut être tenue  responsable de la non réception de l’offre transmise par le soumissionnaire.

 

 

Ouagadougou, le

Le Directeur Exécutif

 

 

 

Dr  Adama  OUEDRAOGO

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